La CPRI est la première instance de dialogue sociale paritaire pour les entreprises de moins de 11 salariés (TPE) créée par la loi du 17 août 2015 relative au dialogue social et à l’emploi. Nouveau : les outils de communication de la CPRI Hauts-de-France.

En tant qu’employeur, la prévention des accidents du travail doit être au cœur de vos priorités, quel que soit votre secteur professionnel. Vous devez prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger la santé physique et mentale de vos salariés et assurer leur sécurité. Ces mesures doivent toujours être adaptées à l’évolution des circonstances et s’articulent autour d’actions d’évaluation et de prévention des risques professionnels, d’actions d’information et de formation à destination des salariés ainsi qu’autour de la mise en place d’une organisation du travail adaptée.

La Dreets Hauts-de-France a mis en place une campagne régionale de sensibilisation au risque routier professionnel, déclinée en 3 vidéos. Elle a également, avec la Carsat Hauts-de-France, publié une plaquette explicative et une foire aux questions (FAQ).

Cette procédure en ligne simplifie la déclaration par l’employeur auprès de l’inspection du travail de tout accident mortel survenu dans l’entreprise (ou sur le chantier).

Les conseillers du salarié ont pour mission d’assister les salariés lors d’un entretien préalable au licenciement ou de la rupture conventionnelle d’un contrat de travail, dans les entreprises dépourvues d’institutions représentatives du personnel (délégués du personnel, comité d’entreprise...).