Travail et relations sociales

Comprendre les enjeux et prévenir les risques

Chaque jour en France, plus de 2 personnes meurent au travail et 100 sont blessées gravement. En tant qu’employeur, la prévention des accidents du travail doit être au cœur de vos priorités, quel que soit votre secteur professionnel.

Les conseillers du salarié ont pour mission d’assister les salariés lors d’un entretien préalable au licenciement ou de la rupture conventionnelle d’un contrat de travail, dans les entreprises dépourvues d’institutions représentatives du personnel (délégués du personnel, comité d’entreprise...). (…)

Nouvelle adresse à Douai.

En 2023, 440 personnes (en 2024, 424 personnes) ont perdu la vie lors d’un trajet routier en lien avec le travail (données ONISR).

ÉTÉ 2025 - En cas de canicule ou de fortes chaleurs, une vigilance particulière est de mise pour les personnes sensibles ou exposées, notamment dans les entreprises et sur les chantiers. A partir du 1er juillet 2025, le cadre règlementaire concernant les obligations des employeurs est renforcé. (…)

Liste des IPRP personnes morales et physiques dans les Hauts-de-France. Mise à jour.

INFORMATION PRÉVENTIVE - Lors d’épisodes de grand froid, il est important de prendre des précautions afin de se protéger. Sur notre lieu de travail, ces préconisations s’appliquent d’autant plus que nous sommes davantage exposés à ces conditions extrêmes. Le ministère en charge du Travail (…)

Certaines formations sont rendues obligatoires pour tous les élus du comité social et économique ou pour certains d’entre eux. Faisons le point…

Cette démarche simplifiée proposée par la Dreets Hauts-de-France vous facilite la déclaration obligatoire d’hébergement collectif de travailleurs.

Le défenseur syndical intervient au nom d’une organisation syndicale de salariés ou professionnelle d’employeurs pour assister ou représenter les parties devant les conseils de prud’hommes ou les cours d’appel en matière prud’homale à titre gratuit. Liste des défenseurs syndicaux des (…)

La Dreets Hauts-de-France a présenté aux représentants régionaux des organisations syndicales et patronales, le 13 mai 2025, le bilan 2024 de l’inspection du travail ainsi que ses perspectives 2025.